2020年9月15日

责任编辑:艾迪留学

多项改革助力,移民回国两不误,这个专业挺香的!

摘要:

上周四是教师节,送给老师们的花式祝福刷爆了小编的朋友圈。在被刷屏的同时也让大家真切地感受到教师这一职业的可敬。

说起教师这个行业,其实一直都是澳洲急需的专业技术人才,尤其是中小学以及STEM教师,供需不平衡严重,而这也自然创造出不错的移民和就业的机会。

尤其是对咱中国留学生们来说,移民后在澳洲从事教师职业有很大的优势,在中小学教育的第二语言选择上,汉语可是排在前几的。

话不绝对,如果将来同学们要回国发展,同样有着不错的发展前景哦~

澳大利亚一直是令人向往的移民大国之一,由于移民申请越来越火爆,近几年相对应的移民政策也在不断收紧。近期,澳洲公布了2019~2020财年(2019年7月1日至2020年6月30日)的移民数据:

报告显示永居签证批准总数为140,366个

  • 商业移民获批4,420个
  • 区域技术23,372个
  • 雇主担保29,261个
  • 独立技术12,986个
  • 州提名21,495个
  • 全球人才类4,109个
  • 杰出人才200个

对比前几个财年的数据,永居签证总体发放数量呈下降趋势,2019~2020财年的移民批准数量是继2004~2005财年以来最少的,远低于16万配额上限。

不置可否,去澳洲读教师课程的留学生很多都有移民的计划,而其中最受欢迎的课程就是241111幼教和241411中学教师。这两个职业在目前的189技术移民职业清单上,但需要注意一点,241213小学教师包括音乐教师等不在189清单上,但是可以走190/491州担,大家无需担心。

就目前的澳洲移民形势来看,即使职业在189清单上,很多人也会选择州担移民的。

EOI分数

随着澳洲近几年大刀阔斧的技术移民改革,目前包括教师在内的一些非热门职业最低也得90分才能拿到189邀请。不少同学顿时头大,因为教师是没有PY可以读的,工作经验加分相对比较难拿,零零碎碎拼凑一下能到80-85就已经很不错了。

分数不够怎么办?这个时候就需要大家另辟突破口了。

1、PTE

如果想继续走189,那么PTE就是教师申请人不容错过的凑分利器了~

既然大家能够入读教师专业,那么就意味着英文已经过关,很多学校在入学的时候就要求学生的雅思成绩要到4个7甚至7788,这个分数既可以达到职业评估的要求,也可以给EOI加10分。

那么为了多加分,大伙儿可以继续攻一下PTE,实现8炸,就可以加到20分!很多移民申请人都是转战PTE实现了分数突破,大大缩短了等待时间!

另外教师申请人英文基础好,拿下NAATI的5分应该也不是什么难题,这样又能加上5分。

其他的分数就看个人的背景了,比如配偶加分、偏远地区学习、工作经验等。

如果分数还是凑不到189的门槛,此时最大的加分利器或者说移民捷径就是州担了,在有的州只要裸分55-60即有机会获邀!

2、州担

州担可以说是目前绝大多数职业都在抢的移民方案了! 尤其是491,拿到担保可以加15分,这对于分数实在凑不够的童鞋是个选择。

因为本财年的最新职业清单和移民配额都还没有发布,所以州担也没有完全开放。

就目前已有更新的几个州来说,幼教在ACT的关键职业清单上,最近一轮Matrix邀请中,190的分数是75分。

维州、塔州、南澳都是优先那些对于疫情应对和经济复苏有直接帮助的关键职业,新州则是限于工程、ICT、健康类职业。

所以教师职业的具体移民机会要到10月预算后才能见分晓了,但是就澳洲的需求来看,教师职业肯定是有自己的一席之地的,往年各州对于教师类职业的担保也是比较多的。

职业评估

通过189/190/491等技术移民途径移民澳洲的话,职业评估是少不了了。教师职业评估的主要要求就在于学历和英文。

留学生可以入读并完成相关认证课程。一般需要完成至少4年(不一定都是教师课程)的大学学习,其中包括至少1年全日制的相关教师专业课程的学习和45天的教学实践。也就是说,可以和其他专业的学习时间拼凑,非常适合那些想换专业入读的学生。

但是,如果在澳、新、美、英、加等国学习至少4年并获得本科以上学位,则可以豁免英文要求!

澳洲对教师的需求一直很大,这从移民配额上就可以看得出来。2019-20财年,只有不到100名幼教和中学教师拿到189(包括489和491)邀请!当然这跟上财年189签证配额大减分数上涨有关,但也说明了储备申请人的不足。

澳洲教师前景

1、薪资改革

根据澳大利亚教育联盟的数据,各州和地区的公立学校教师薪水各不相同,但在大多数地区中,新毕业生的起薪约为60,000澳元,而根据资历等因素,40岁左右的教师平均薪资可升至约100,000澳元。虽然不至于暴富,但过一个舒适体面的正常生活还是可以的。

而澳大利亚教育研究理事会(ACER)对疫情前的最新分析显示,大多数澳大利亚初中教师对自己的职业,工作环境,就业条件和薪水感到满意。

因为澳洲的教师从业者严重不足,为了鼓励更多的人入读教师专业,政府智库去年还拿出了一个高达16亿的改革方案:

  • 每年给选择教师专业的优秀学生10,000澳币的奖学金!
  • 增设教学专家(instructional specialist)和高级教师(master teacher)岗位
  • 教学专家薪资可达到14万澳币;而高级教师的薪资则高达18万澳币,比普通教师的最高薪资多出8万澳币以上!

由此可见澳洲对于教师的需求和重视!

2、学费改革

前不久澳洲宣布大学学费改革,大大降低了某些有利于就业(job-ready)的学科的费用。教育类职业赫然在列,学费下降幅度达到46%!

虽然这个针对的是本地生学费,但是明确传达出了一个信息,即未来澳洲会需要哪些人才。

可以说,教师职业在未来依然会是澳洲移民和就业的香饽饽!

3、注册改革

做职业评估是为了移民之用,以拿到签证。要想从事教师职业,还必须注册,类似于中国要考教师资格证一样。

由于澳大利亚的每个州都在管理自己的教育系统,因此各州的要求可能会有所不同,但是每个州通常都要求您在该州注册为教师。

根据联邦和各州的最新计划,包括技工和教师在内的部分职业将采用全国统一认证,这样从业者可以自由跨州工作而无需重新注册,这样也可以推动创造就业机会。政府的计划是明年1月开始实施。

总之,虽然不同职业在各个国家的发展不尽相同,但是未来教师职业可以说是回国留澳两相宜!

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