当前，越来越多的中国学生走出国门，赴海外留学。与此同时，海外留学生社团的数目也在与日俱增，类型和层次也逐渐向学科、专业学会方向发展，社团成员的构成也在不断变化，涌现出了一批专家学者、青年学术带头人。

　　在国家引进海外高层次人才的大背景下，数目众多的海外留学生社团在帮助海外留学人员回国发展、为国服务方面具有独特的自身优势。

　　据了解，目前，国内包括珠海、无锡、苏州、天津等地纷纷设置了“海外人才工作站”，目的在于建立一种持续性的海外引智工作机制，吸引和引进更多的海外人才。

　　“海外人才工作站”的其中一个载体就是分布在世界各地的海外留学生社团，这些社团在中国驻当地使馆的指导下开展留学生联系工作。他们可以经常很方便地与所在地的海外人才联系、沟通，并可以及时向各种人才引进计划的“潜在候选人”提供国内最新政策、信息等资源。

　　笔者认为，今后海外留学生社团要充分利用和发挥自身了解、熟悉海外高层次人才的优势，可以主动和国内用人单位以及政府引智部门建立联系，发挥铺路搭桥和桥梁纽带的积极作用，为他们提供、推荐有意向回国服务的海外人才。